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支付问题是困扰养老行业的一浩劫题，而借鉴国际经验，生长恒久护理包管是我国养老工业生长的必由之路
。2020年5月6日，国家医保局宣布第二批试点14个市（区），期限为两年，这意味距离恒久护理包管全国铺开的日期又近了一步
。恒久护理包管的生长为养老企业带来机缘的同时，也使面临着巨大的挑战
。

1、居家养老效劳市场扩大，支付问题获得一定解决，但总体规模面临天花板
。以上海为例，恒久护理包管的实施，为一直以来无法找到盈利模式的居家养老效劳市场带来新的改变
。上海长护险以存量医保资金作为支持，为缴纳社会医保的60周岁职工提供长护险效劳，经评估切合品级的老年人可享受长护险效劳，老年人只需支付10%用度，其余90%由医保支付
。得此契机，福寿康等上海养老企业，在社区养老效劳领域获得了新一轮生长，且长护险带来的营收占比高达80%
。但由于长护险支付资金来源于存量医保，前期并无大宗的长护险沉淀资金积累，并且经评估切合条件的老年人数量有限，所以长护险市场蛋糕总量是有限的，而企业高度依赖长护险作为盈利来源，其生长的天花板明显可见
。

2、一线都会养老企业生长优势明显，但区域扩张受限
。凭据目前长护险试点及各省市政策宣布情况来看，只有上海、深圳、江浙等经济兴旺地区可以支撑快速老龄化带来的支付压力
。近期，深圳宣布《深圳经济特区养老效劳条例》，将恒久护理包管作为一项基本社会包管纳入缴费规模，为将来老龄化带来的影响提前做好准备
。而与此比照明显的经济欠兴旺地区，如东北地区，医保资金早已面临巨大压力，难以再担负巨大的长护险支出，使得长护险支持政策只有名难有实
。据此，在长三角地区获得长护险红利的而生存生长良好的养老企业，在对外扩张历程中并不顺利
。企业由此思考：没有长护险，企业依靠什么而生长？

3、大力生长老人自费项目，提高企业产品立异能力，是养老企业生存生长的必由之路
。经济兴旺地区的长护险实施有其自身的规模及区域限制，只是短期解决了养老企业生存生长的问题，并且竞争很是猛烈，并不可为企业提供恒久的包管，而企业恒久的生长必须依靠自身的实力，开发出适合老人、消费者愿意自掏腰包连续付费的拳头产品，以应对长护险收入在某个阶段抵达天花板，企业进一步生长的需要
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